注冊職業(yè)顧問師（與人力資源行業(yè)相關(guān)的職業(yè)）

定義

中國注冊職業(yè)顧問師，是指從事人力資源專業(yè)工作的主管及核心員工，或?qū)θ肆Y源感興趣，愿意在此領(lǐng)域提升自己專業(yè)技能的其他行業(yè)人員。通過由中國人力資源開發(fā)研究會（國家發(fā)改委主管的國家一級社團）與舉賢網(wǎng)人才研究學院、知名行業(yè)專家及國內(nèi)測評權(quán)威機構(gòu)的專家共同開發(fā)的認證課程培訓，就可以獲得《中國注冊職業(yè)顧問師認證》。

初級注冊職業(yè)顧問師認證標準

工作經(jīng)驗：

知識水平：

專業(yè)技能：

資格資質(zhì)：

高級注冊職業(yè)顧問師認證標準

工作經(jīng)驗：

知識水平：

專業(yè)技能：

資格資質(zhì)：

課程培訓

注冊職業(yè)顧問師資格認證項目（CCCC）是由中國人力資源開發(fā)研究會于2012年6月正式推出的人力資源專業(yè)資格證書，是目前國內(nèi)最權(quán)威的人力資源專業(yè)招聘領(lǐng)域資格證書。課程的獨特之處在于更加注重實戰(zhàn)性及可操作性。

課程特色

1、以職業(yè)顧問素質(zhì)模型為核心；

2、融合知識講授、技能訓練、自我測評、實踐訓練于一體；

3、課程以權(quán)威工具方法為基礎(chǔ)，突出中國職業(yè)環(huán)境特色；

4、課程延續(xù)性強，除集中培訓外，課程及實踐、討論將分期通過多種方式進行。

培訓體系

中國注冊職業(yè)顧問師認證體系（2012年版）的課程體系包括5個項模塊，15項核心專業(yè)知識與技能，包含國際

領(lǐng)先的人力資源招聘管理理念及系統(tǒng)的技術(shù)方法，每年保持20%的更新度。

認證體系

中國注冊職業(yè)顧問師認證體系包括：中國注冊職業(yè)顧問師（CCCC）、高級注冊職業(yè)顧問師（SCCC）。其中，

中國注冊職業(yè)顧問師主要對象定位為從事人力資源專業(yè)工作的主管及核心員工；對人力資源感興趣，愿意在此領(lǐng)

域提升自己專業(yè)技能的其他行業(yè)人員。

CCCC認證程序

（一）本人申請

由申請人填寫統(tǒng)一的《中國注冊職業(yè)顧問師（CCCC）報名表》。

注冊職業(yè)顧問師拿到認證資格，經(jīng)過2年實操經(jīng)驗后，即符合高級職業(yè)顧問師的申報標準，可以申報。費用補齊高級職業(yè)顧問師與注冊職業(yè)顧問師的認證差價即可。符合高級職業(yè)顧問師的申報標準的學員，可直接申請高級職業(yè)顧問師的培訓認證。

（二）資格預審

中國人力資源開發(fā)研究會中國注冊職業(yè)顧問師認證管理中心（以下簡稱CCCC管理中心）對申報資料進行審

核，確認其申報資格，包括是否符合級別申報的條件、資料是否齊全、真實；申報表格是否填寫完整。

（三）培訓

參加由CCCC管理中心組織的相關(guān)培訓。

（四）考試認證

CCCC每年將舉行4次集中考試認證，其中認證評價方式包括筆試、評審、實操三種形式：

1、筆試是通過標準題目來對知識點進行測試；

2、評審是通過對申請人的教育背景、職業(yè)經(jīng)驗、工作成果或者研究以及以往工作履歷的評價審核來進行測試；

3、實操是通過對申請人掌握注冊職業(yè)顧問師的技術(shù)，通過一定的實際操作來評估其是否掌握相關(guān)知識點進行測試。

（五）資格認證

中國人力資源開發(fā)研究會按統(tǒng)一評審標準對申請者進行評價，通過者由中國人力資源開發(fā)研究會統(tǒng)一頒發(fā)CCCC證書。

高價值的后續(xù)服務體系

CCCC認證項目是以認證學員為核心的一套服務體系，通過認證培訓以及后續(xù)教育系統(tǒng)，幫助學員保持職業(yè)能力

的先進性。

CCCC實行特殊的導師制，聘請職業(yè)顧問業(yè)內(nèi)著名專家作為高級注冊職業(yè)顧問師的職業(yè)發(fā)展導師，認證學員可以近距離聆聽大師的智慧點撥；

CCCC學員將持續(xù)獲得認證中心及相關(guān)機構(gòu)的行業(yè)知識及行業(yè)趨勢；

CCCC學員在指定推薦平臺推薦人才時，可直接晉級為二星級職業(yè)顧問；

CCCC擁有自己獨立的線上交流體系，供CCCC學員在線上可以實時交流溝通。定期舉辦會員專享各類專題沙龍活動，促進學員之間的交流溝通；

CCCC會員在早期實戰(zhàn)期將獲得一對一的前期職業(yè)顧問優(yōu)秀會員的“一幫一”指導；

CCCC同學會定期將舉辦各類型聚會，促進交流；

CCCC每年推出大型專業(yè)論壇以及中國職業(yè)顧問師大獎，獎勵職業(yè)成功的CCCC學員。

證書的價值

CCCC是目前國內(nèi)人力資源招聘領(lǐng)域最權(quán)威、最領(lǐng)先的行業(yè)等級證書，是證明與彰顯CCCC認證學員從事專業(yè)的職業(yè)能力的專業(yè)證書，是中國高端人力資源招聘人員的聚合平臺。

專業(yè)化

擁有注冊職業(yè)顧問師證書，證明您在從事人力資源招聘及相關(guān)模塊的人資工作已經(jīng)有比較扎實的理論基礎(chǔ)，和一定的實踐經(jīng)驗。

企業(yè)認可

CCCC一經(jīng)推出，就受到很多國內(nèi)眾多企業(yè)的認可與支持，在眾多企業(yè)內(nèi)部系統(tǒng)得到推廣，并作為錄用或企業(yè)內(nèi)部選拔任用的依據(jù)，根據(jù)對認證學員的持續(xù)跟蹤，其中85%的學員都獲得了職位晉升或者薪資提升，獲得了職業(yè)的進一步發(fā)展。

廣泛的人脈資源

CCCC不僅是一個階段的培訓學習，更是人力資源相關(guān)行業(yè)的學習交流圈子。學員的90%以上是來自國企、私企、外企的人力資源相關(guān)人士。他們對企業(yè)的人力資源管理發(fā)揮著舉足輕重的作用。成為CCCC認證學員，加入CCCC同學會，意味著擁有廣泛的人脈資源。