雷軍偉,男,漢族,中共黨員,本科學(xué)歷,工程師,1974年出生,1993年8月參加工作?,F(xiàn)任“全國五四紅旗團委”濮陽供電公司團委書記、“中國十大杰出青年志愿服務(wù)集體”、“送光明”青年志愿服務(wù)總隊隊長。

中文名

雷軍偉

性別

出生日期

1974

民族

國籍

中國

職業(yè)

工程師

政黨

中國共產(chǎn)黨

主要成就

“中國十大杰出青年志愿服務(wù)集體”

個人事跡

“把光明送到心靈深處、用真情構(gòu)建和諧”是他踐行18年的堅定信念。他帶領(lǐng)10支“送光明”小分隊,經(jīng)常入社區(qū)、進(jìn)學(xué)校、到企業(yè)、下田頭,宣傳安全用電知識,開展用電便民服務(wù)。他主動延伸服務(wù),幫助一位蝸居斗室37年的殘疾人喚回了生的希望,把一對80多歲的老志愿軍夫婦從死亡線上拉了回來,成了25名農(nóng)村留守兒童的貼心人,兩名寒門學(xué)子圓夢大學(xué)的引路人;他不顧自家遭受災(zāi)情,組織挽救了134家農(nóng)戶的生命財產(chǎn)安全;他組織349名隊員長年幫扶孤寡老人、殘疾人463人,犧牲節(jié)假日近千天,義務(wù)處理客戶用電故障上萬件,捐款10.2萬元,直接經(jīng)濟投入50多萬元,被當(dāng)?shù)厝罕娮u為“活雷鋒”。其先進(jìn)事跡被新華社、中央電視臺、中國青年報等媒體突出報道。

個人榮譽

他先后榮獲河南省電力公司十大杰出青年,河南省優(yōu)秀青年志愿者、模范團干部,濮陽市新長征突擊手標(biāo)兵、職業(yè)道德標(biāo)兵等榮譽稱號。已被濮陽市委、省電力公司推薦參評河南省職業(yè)道德建設(shè)十佳職工、河南十大愛心助殘人士、國家電網(wǎng)公司十大杰出青年。

人物評價

共青團十六大代表雷軍偉:以創(chuàng)新精神推進(jìn)團工作

團十六大代表雷軍偉,現(xiàn)任河南省濮陽市供電公司團委書記、濮陽市“送光明”青年志愿服務(wù)總隊隊長。曾獲2007感動中原十大人物、河南省十大愛心助殘人士、河南省十大杰出青年志愿者、河南省五一勞動獎?wù)?、河南青年五四獎?wù)碌葮s譽。

“當(dāng)代團員青年在很多方面呈現(xiàn)出新特點,因此,創(chuàng)新團員青年工作、爭取擴大工作的覆蓋面和影響力顯得尤為必要?!崩总妭フf,“今后,我們的工作會堅持以‘學(xué)習(xí)、創(chuàng)新、服務(wù)、爭優(yōu)’為主題,以開展‘送光明’青年志愿服務(wù)活動為載體,創(chuàng)新基層組織建設(shè),團結(jié)凝聚青年、教育引導(dǎo)青年。”

打造“送光明”青年志愿服務(wù)品牌

“1997年成立‘送光明’青年志愿服務(wù)隊,2004年建立‘送光明’服務(wù)站,聯(lián)動各縣電業(yè)局?jǐn)U建了10支‘送光明’小分隊,350名隊員全部注冊為中國志愿者?!弊鳛椤八凸饷鳌鼻嗄曛驹阜?wù)總隊隊長的雷軍偉介紹說,“濮陽供電公司團委以供電優(yōu)質(zhì)服務(wù)和行風(fēng)建設(shè)為切入點,不斷創(chuàng)新服務(wù)方式。”

“‘送光明’青年志愿服務(wù)隊有著豐富的服務(wù)內(nèi)涵,它扶弱助殘辦實事,搶險救災(zāi)解難事,熱心公益辦好事,充分彰顯了國有電網(wǎng)企業(yè)的社會責(zé)任感?!崩总妭フf?!八凸饷鳌鼻嗄曛驹阜?wù)隊立足行業(yè)實際送光明,登門服務(wù)孤寡老人、老紅軍等社會弱勢群體和優(yōu)撫對象,在中小學(xué)免費舉辦安全用電常識普及教育講座,開展用電便民服務(wù)活動等。它還依據(jù)社會需求獻(xiàn)愛心,“一助一”結(jié)對幫扶463名孤寡老人、殘疾人,“手拉手”結(jié)對幫扶“農(nóng)村留守兒童”25名,抗冰抗震救災(zāi)奔赴災(zāi)區(qū)支援電網(wǎng)重建,每年上百名隊員無償獻(xiàn)血等,得到了廣大社會的認(rèn)可和稱贊。

創(chuàng)新“團委+青工委”工作模式

“當(dāng)前,各企事業(yè)單位共青團組織工作面臨著幾大問題?!崩总妭フf。除大、中學(xué)校外的企事業(yè)單位,由于團員人數(shù)少,團組織的服務(wù)對象和表彰對象不和諧;28歲以上35歲以下非團員、非黨員青年組織教育管理空缺;不少的企事業(yè)單位出現(xiàn)了沒有團員的‘空殼’團支部。

“為此,濮陽供電公司團委于2005年4月,成立了以共青團為核心的外圍組織--青年工作委員會,與團委合署辦公,創(chuàng)造了‘團委+青工委’工作模式?!崩总妭ソ榻B說?!皥F委+青工委”工作模式的建立不但解決了以上幾大問題,還從根本上改善了過去團組織職權(quán)小于職責(zé)、組織能量小于工作量的現(xiàn)狀,進(jìn)一步加強了黨的青年群眾基礎(chǔ)。“濮陽供電公司團委的做法,解決了新形勢下共青團面臨的困難和問題,開啟了基層團青組織建設(shè)的新局面?!?/p>