閔春發(fā),教授、博士生導(dǎo)師,中共江蘇省紀(jì)委委員、江蘇省人大代表,江蘇省哲學(xué)社會科學(xué)界聯(lián)合會副主席。

中文名

閔春發(fā)

出生日期

1950年12月

民族

漢族

國籍

中國

出生地

江蘇宜興

畢業(yè)院校

南京大學(xué)

職業(yè)

教師

代表作品

人物簡介

男,漢族,1950年12月生,江蘇宜興人。1978年8月南京大學(xué)數(shù)學(xué)專業(yè)畢業(yè)后留校工作,歷任南京大學(xué)數(shù)學(xué)系團總支書記、校團委青工部長,校團委副書記、書記,黨委宣傳部副部長兼研究生院管理處副處長,校學(xué)生思想政治工作處處長,浦口校區(qū)黨委書記,1995年1月至1998年8月任南京大學(xué)黨委常委、宣傳部部長,1998年8月至2001年8月任南京大學(xué)黨委副書記,2001年8月至2006年6月任蘇州大學(xué)黨委書記,2006年6月至2012年7月任南京郵電大學(xué)黨委書記,期間先后兼任南京郵電大學(xué)通達學(xué)院理事長、通達學(xué)院院長?,F(xiàn)任通達學(xué)院院長。

研究方向

為鄧小平理論與思想政治教育、高等教育管理,現(xiàn)任蘇州大學(xué)政治學(xué)理論專業(yè)(鄧小平理論與思想政治教育方向)博士生導(dǎo)師。先后主持或參與8項省部級科研項目的研究工作,目前正主持2004年度國家社會科學(xué)基金重大項目“高校加強馬克思主義意識形態(tài)工作和大學(xué)生思想教育工作研究”的研究工作;先后主編或參編《高等教育大眾化與高校思想政治工作》、《高校德育隊伍建設(shè)的戰(zhàn)略思考》等10部學(xué)術(shù)著作,在《求是》、《高校理論戰(zhàn)線》、《教育發(fā)展研究》、《江蘇社會科學(xué)》等核心期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文30余篇,獲部省級以上科研成果獎12項。

領(lǐng)導(dǎo)方法

在閔春發(fā)領(lǐng)導(dǎo)的蘇州大學(xué)里,一直貫徹著江澤民同志“七一”講話,是加強和改進黨的建設(shè)、做好各項工作的行動指南,也是面向2l世紀(jì)中國高等教育改革發(fā)展的根本指針。結(jié)合蘇州大學(xué)的實際情況,全面貫徹“三個代表”的重要指示精神,特別要加強四個方面的工作:如何結(jié)合高校實際,深入學(xué)習(xí)、落實“七一”講話精神,增強堅持黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)的自覺性,為推動高校改革發(fā)展提供精神動力。第一,必須把堅持正確的指導(dǎo)思想和倡導(dǎo)科學(xué)研究的創(chuàng)新精神結(jié)合起來。高校是培養(yǎng)人才的搖籃,首先要把人的政治素質(zhì)放在重要位置上,當(dāng)前,要有領(lǐng)導(dǎo)、有計劃、有步驟地做好“三個代表”重要思想“進課堂、進教材、進學(xué)生頭腦”的工作,確保大學(xué)課堂成為宣傳先進文化、傳播先進科學(xué)知識的堅強陣地。第二,必須把貫徹黨的教育方針和創(chuàng)建國內(nèi)一流綜合性大學(xué)的目標(biāo)結(jié)合起來。作為國家“211工程”重點建設(shè)高校,蘇州大學(xué)的奮斗目標(biāo)是經(jīng)過全校師生的艱苦努力,在若干年內(nèi)把蘇大建設(shè)成為國內(nèi)一流綜合性大學(xué)。為此,閔教授提出要處理好“六大關(guān)系”,即正確處理好上規(guī)模與上水平,學(xué)科建設(shè)、科學(xué)研究與人才培養(yǎng),學(xué)科建設(shè)、科學(xué)研究與隊伍建設(shè),本科生教育與研究生教育,基本建設(shè)投入與教學(xué)科研投入,學(xué)歷教育與非學(xué)歷教育等關(guān)系。第三,必須把思想政治工作和促進高校的改革、發(fā)展、穩(wěn)定結(jié)合起來。近年來,蘇州大學(xué)在推進管理體制改革的進程中,先后與其他三所學(xué)校合并,因此,校黨委要十分重視及時了解廣大師生的思想動態(tài)和面臨的實際困難,理順師生情緒,有針對性地開展思想政治工作,最大限度地調(diào)動大家的積極性。第四,必須把發(fā)揮各級黨組織的作用和調(diào)動全體師生員工的創(chuàng)造性結(jié)合起來,推動學(xué)校的改革與發(fā)展。在創(chuàng)建國內(nèi)一流綜合性大學(xué)的活動中,學(xué)校的各級黨組織堅持用黨的基本理論、基本路線和基本綱領(lǐng)教育廣大黨員。

教育經(jīng)歷

“學(xué)習(xí)是思考的大門,思考是發(fā)現(xiàn)問題的大門,發(fā)現(xiàn)問題是解決問題的大門,解決問題是創(chuàng)新的大門?!边@是蘇州大學(xué)黨委書記閔春發(fā)就并校重組后省屬綜合性大學(xué)辦學(xué)方向發(fā)出的由衷話語。蘇州大學(xué)是中國最早誕生的現(xiàn)代高等學(xué)府之一。1996年進入國家“211工程”重點建設(shè)高校行列,去年以“優(yōu)秀”成績通過一期建設(shè)項目整體驗收,達到了全國地方綜合性大學(xué)的一流辦學(xué)水平,該校學(xué)科門類增加到11個,本科生和研究生近3萬人,使得蘇大規(guī)??涨啊:喜⒑蟮奶K大在國內(nèi)高校中綜合排名在35位左右,屬第二層次,綜合實力和基礎(chǔ)學(xué)科與一流高校相比尚有較大的差距。地方高校要建設(shè)成一流大學(xué),關(guān)鍵要辦出地方綜合性大學(xué)的特色。發(fā)展特色學(xué)科是建設(shè)一流大學(xué)的第一要素,蘇大現(xiàn)有2個國家級重點學(xué)科,19個省部級重點學(xué)科,1個省級“重中之重”學(xué)科。學(xué)校對學(xué)科進行評估論證后,決心扶持重點學(xué)科,目前,正采取措施建設(shè)5—6個全國一流學(xué)科。建設(shè)一流大學(xué),必須“有所為,有所不為”。蘇大的光學(xué)工程、放射醫(yī)學(xué)、血液學(xué)、現(xiàn)代蠶桑絲綢工程等學(xué)科已經(jīng)形成了一定的特色和優(yōu)勢。地方綜合性大學(xué)要創(chuàng)建一流大學(xué)必須找準(zhǔn)定位,確立地方特色。他認為為地方經(jīng)濟和社會發(fā)展服務(wù),是地方綜合性大學(xué)的職責(zé)。強調(diào)學(xué)校的發(fā)展與地方經(jīng)濟建設(shè)相結(jié)合,積極服務(wù)于地方經(jīng)濟和社會發(fā)展,并以此作為促進自身發(fā)展的動力,是地方院校應(yīng)該始終堅持的價值追求。蘇大地處緊鄰上海、對外開放程度高、經(jīng)濟發(fā)達的蘇南,這是蘇大的優(yōu)勢,也是推動蘇大發(fā)展的動力。蘇州大學(xué)在學(xué)科建設(shè)、科學(xué)研究、人才培養(yǎng)、科技產(chǎn)業(yè)等各個方面與蘇州、蘇南地區(qū)和江蘇省經(jīng)濟社會發(fā)展緊密結(jié)合,實現(xiàn)了促進地方經(jīng)濟社會發(fā)展與學(xué)校自身事業(yè)進步的“雙贏”目標(biāo)。

社會評價

閔春發(fā)

人才培養(yǎng)要有自身特色。蘇大作為教學(xué)研究型大學(xué),要有研究,同時又堅持以本科教學(xué)為中心,以人才培養(yǎng)為根本。閔春發(fā)說,十六大提出要大力推進教育創(chuàng)新,閔春發(fā)認為教育創(chuàng)新包括教育思想的創(chuàng)新、教育內(nèi)容和教學(xué)藝術(shù)的創(chuàng)新以及教育體制的創(chuàng)新。務(wù)必樹立“以人為本”的教育理念,注重培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神、實踐能力和科學(xué)態(tài)度,把青年學(xué)生培養(yǎng)成高素質(zhì)的創(chuàng)新人才。在人才培養(yǎng)規(guī)劃上,要穩(wěn)住規(guī)模,全面提高質(zhì)量,以本科生培養(yǎng)為基礎(chǔ),同時培養(yǎng)高層次人才以適應(yīng)蘇南地區(qū)日益增長的需求。要改革教學(xué)方法,提倡課堂互動,重在啟迪學(xué)生的智慧,激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)新意識,引導(dǎo)學(xué)生去發(fā)現(xiàn)新的問題。教學(xué)方法改過來了,培養(yǎng)的人才就有特色了。閔春發(fā)認為,建設(shè)一流大學(xué)需要一支特色鮮明的教師隊伍。高校不是大廈之謂,而是大師之謂。蘇大教師隊伍建設(shè)“立足于培養(yǎng),著眼于提高,有選擇引進”,主要引進能夠帶領(lǐng)特色學(xué)科爭創(chuàng)全國一流的領(lǐng)銜人物。閔春發(fā)說,十六大提出堅持“引進來”和“走出去”相結(jié)合,全面提高對外開放水平。蘇大正采取措施派教師出國做訪問學(xué)者,以了解外國的教育,對改變傳統(tǒng)的教學(xué)方法有好處,還聘請了國外大型企業(yè)專家為兼職教授甚至首席教授,聘請地方高級應(yīng)用人才做兼職教授,不求所有,但求所用。

教育理念

閔春發(fā)在教育方面一直有比較深刻的研究,全球化思考,本土化實踐——從政治、經(jīng)濟、文化特性透視中國高教是閔春發(fā)教育理念的一貫主張,在閔春發(fā)的教育理念中“全球化”潮流的推進逐步波及到思想文化、價值觀念、意識形態(tài)乃至人的發(fā)展等人類社會生活的各個領(lǐng)域,進而對高等教育產(chǎn)生深遠的影響,衍生出高等教育全球化的話題。中國高等教育如何應(yīng)對這一挑戰(zhàn),以及怎樣積極推進全球化進程,是值得認真思考的重要課題。從高等教育基本社會職能及其文化本質(zhì)的角度來看,“國際化”是中國高等教育迎接全球化挑戰(zhàn)并積極推進全球化進程的理性選擇。

研究成果

閔春發(fā)

在閔春發(fā)帶領(lǐng)下南京郵電大學(xué)在法律范疇的研究更深一步,在物權(quán)法的研究中,詮釋了物權(quán)法應(yīng)確立觀念交付制度。確立該制度,是為適應(yīng)現(xiàn)代工商業(yè)社會發(fā)展及WTO規(guī)制的要求,實現(xiàn)節(jié)省交易費用,促進交易迅捷的目的,保障經(jīng)濟全球化背景下的交易安全及交易效率。構(gòu)建觀念交付制度,應(yīng)明確擬制交付與指示交付并非同一。擬制交付與指示交付雖具功能相同及第三人占有標(biāo)的物的表象相同的共性,但也具本質(zhì)差異:一是兩者的本質(zhì)屬性不同,擬制交付的邏輯前提是直接占有的轉(zhuǎn)移,屬現(xiàn)實交付,而指示交付的邏輯前提是間接占有的轉(zhuǎn)移,屬觀念交付;二是第三人的地位不同,在擬制交付中,第三人是占有輔助人,處于“見單放貨”的超脫地位,而在指示交付中,第三人是直接占有人,處于可以對抗受讓人的法律地位;三是立法意圖不同,擬制交付的范圍在于簡化交易,提高效率,指示交付的意圖在于鼓勵交易,增進效益;四是讓與人承擔(dān)通知義務(wù)不同,擬制交付中,讓與人無須通知第三人,指示交付中讓與人通知第三人。